[概要] 缺少相关的职业标准与标准不只给商家造成了丢失，还使得顾客权益受损，更是令热敏纸职业自身争议不断，寸步难行。芝柯活跃引入日本新式热敏纸设备与技能，不断学习国外先进环保技能，每年均差遣技能人员出国受训，并大力投建优质环保出产线。

  当今是常识爆破的年代，人们需求处理的信息量日积月累。近年来跟着各行各业所运用的记录仪、打字机和传真机的遍及，商场上所需热敏纸不只数量大并且品种繁复。

  商场上的热敏纸良莠不齐，职业标准不健全，方向缺失，许多企业投机取巧，造成了安全损害的晋级。现在国家未出台国标，热敏纸各企业标准纷歧，往往会阻止出口，并且在剧烈的国际竞赛中得不到维护。前不久美国对中国产低克重热敏纸征收反倾销税和反补贴税，给了我国热敏纸业一记重重的耳光。美国产热敏纸堕入“致癌门”的音讯更是为我国热敏纸赶快缔结职业标准敲响了警钟。

  我国热敏纸商场不标准主要由以下问题导致：技能问题，先进科技难以遍及；工艺落后，限制了新的出产方式的开展；经济模式，影响了职业标准的制定。

  缺少相关的职业标准与标准不只给商家造成了丢失，还使得顾客权益受损，更是令热敏纸职业自身争议不断，寸步难行。

  面临热敏纸业令人堪忧的现状，2005年伊始，芝柯惊天动地，敞开了引领职业标准之路。在上海最密布的高新技能区浦东，以兢兢业业的举动不断饯别着作为职业引领者的责任。

  芝柯与国内同职业及海外商场从始至终坚持着广泛的协作与沟通，一直与日本、加拿大、俄罗斯等热敏纸公司坚持事务来往，以确保公司确保质料供应与技能上的支撑。他们凭仗完善的营销网络、完好的产品系列、一体化的出产加工系统、客户化的全体解决方案四大中心竞赛优势，不停地改善改造。芝柯热敏纸运用的涂布设备全部从日本进口，并选用日本理光的管理系统，确保每一张热敏纸的质量。以高图画保存性、高打印敏感度两者并存的两层高信任性技能，遥遥领先于同行，打破了外国企业独占的局势，填补了国内的空白。

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